Sie stehen am Beginn Ihrer Karriere und sind neu in der Führungsrolle? Oder Sie sind mit Ihrer Fachexpertise gut positioniert und möchten nun Ihren Führungsalltag neu und anders gestalten? Mit Ihrem Antrieb, etwas zu bewegen und entwickeln zu wollen, stoßen Sie schon mal auf Widerstände? Manchmal sind Sie unsicher in Zeiten der Disruption und Veränderung und fragen sich, ob Sie das alles schaffen können?

Führung ist und bleibt spannend und eine Führungsposition auszufüllen, ist immer eine besondere Herausforderung. In diesem insgesamt 5-tägigen Seminar (Teil1 und Teil 2) für (angehende) Führungspersonen und Stellvertretungen, steht insbesondere die Persönlichkeitsentwicklung der Teilnehmenden, als zentraler Schlüssel zum Erfolg, im Mittelpunkt. Die Teilnehmenden lernen das Konzept der Transformationalen Führung sowie Methoden und Werkzeuge kennen und üben den Transfer in die eigene Praxis.

Mit diesem Seminar wollen wir den Teilnehmenden Mut machen, „in Führung zu gehen“ und „ihre Führungsrolle wirksam zu leben“. Denn, Führung wahrzunehmen bereitet Freude, macht Spaß und gibt Sinn. Lassen Sie sich inspirieren.